Întrebări frecvente
Mai jos puteți găsi o listă cu cele mai frecvente întrebări despre contractul colectiv de muncă pentru angajații temporari.
Dacă întrebarea dvs. nu se regăsește printre ele sau dacă răspunsurile nu vă ajută suficient, puteţi contacta serviciul nostru de helpdesk în limba română, trimițând un e-mail la helpdesk@sncu.nl.
-
Întrebări frecvente ale angajaților temporari români în Olanda
-
Când trebuie un angajat temporar să părăsească locuința pusă la dispoziție de agenție?
-
În ce situații are un angajat temporar prin agenție dreptul la o garanție a venitului salarial?
-
Ce este regulamentul ET?
-
CCM pentru angajați temporari se aplică unui contract de muncă cu o agenție străină?
-
În ce limbă trebuie să fie întocmit un contract de muncă prin agenție?
-
Ce fel de rețineri din salariu poate face o agenție de muncă olandeză?
-
Are dreptul o agenție de muncă temporară să rețină o amendă din salariu?
- Toate întrebãrile
-
-
Întrebări frecvente legate de virusul Corona
-
Noile măsuri anti-COVID
-
Sunt (voi fi) șomer. Pot depune personal o cerere pentru ajutor de șomaj?
-
Sunt bolnav și nu am de muncă. Pot contacta UWV pentru a mă declara bolnav?
-
Pot folosi asigurarea medicală dacă sunt infectat cu corona?
-
Am un coleg infectat cu COVID-19 și locuim în aceeași casă. Ce pot face?
-
Nu sunt bolnav, însă să stau în carantină obligatorie. Ce drepturi am?
-
Nu sunt bolnav, însă nu vreau să merg la muncă, deoarece îmi e frică să mă infectez cu COVID19
-
Școlile și grădinițele sunt închise și nu pot să merg la muncă, stau acasă pentru îngrijirea copiilor. Ce drepturi am?
-
Un membru al familiei mele este bolnav și trebuie să-l îngrijesc. Ce drepturi am?
- Toate întrebãrile
-
-
Contractul colectiv de muncă pentru angajații temporari
-
Au angajații prin agenție dreptul la recompense unice?
-
Noul CCM pentru angajați temporari prin agenție
-
Este posibil ca o agenție să se încadreze în alt CCM?
-
Sunt toate agențiile de muncă temporară obligate să aplice CCM?
-
Cât durează valabilitatea CCM?
-
Care este CCM aplicabil în cadrul unei agenții de muncă temporară?
-
Ce este CAO?
- Toate întrebãrile
-
-
Contractul de muncă
-
Salariul
-
Ce sunt drepturile salariale (indemnizația de concediu)?
-
Au angajații temporari dreptul la indemnizație de concediu?
-
Ce sunt orele compensatorii?
-
Ce este compensarea pentru ziua de așteptare?
-
Când aveți dreptul la o mărire salarială?
-
Au angajații temporari dreptul la compensare pentru cheltuielile cu transportul?
-
Au angajații temporari dreptul la sporuri salariale?
-
Ce înseamnă remunerația oferită de întreprinderea beneficiar?
-
La ce salariu am dreptul ca angajat temporar?
- Toate întrebãrile
-
-
Munca și timpul liber
-
Au angajații temporari prin agenție dreptul la concediu plătit?
-
Are un angajat temporar dreptul la reducerea duratei de muncă (ATV)?
-
Dreptul la absențe scurte și concediu pentru evenimente deosebite?
-
La câte zile de concediu are dreptul un angajat temporar?
-
Când se plătesc zilele de sărbătoare legală?
-
Au angajaţii temporari dreptul la concediu de paternitate?
- Toate întrebãrile
-
-
Concediul medical
-
Fondul de pensii
-
Dezvoltare profesională
-
Suspendarea muncii
-
Ce drepturi au angajații temporari prin agenție în cazul imposibilității de a munci din cauza condițiilor meteorologice extreme?
-
Ce se înțelege prin termenul „loc de muncă potrivit, de înlocuire a locului de muncă suspendat”?
-
Ce se întâmplă în cazul suspendării muncii?
-
Este agenția de muncă temporară obligată să garanteze numărul de ore convenit?
- Toate întrebãrile
-
-
Diverse
-
Când este un angajator responsabil pentru plata indemnizației pentru incapacitate de muncă?
-
Ce poate face un angajat temporar prin agenție în caz de discriminare?
-
Cum poate un fost angajat temporar depune cerere pentru indemnizație de șomaj?
-
Cum poate un angajat temporar în șomaj lua legătura cu UWV pentru a se declara bolnav?
- Toate întrebãrile
-